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双倍工资拓展阅读
> 劳动合同法不签合同双倍工资
劳动合同法不签合同双倍工资
更新时间:2019-09-08 07:06:21
找法网官方整理
倒签劳动合同法院会支持双倍工资赔偿吗
1,如果你的倒签的落款时间为实际的,还是可以要求双倍赔偿 2,如果需要详细咨询,欢迎来电
陈小清律师
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不签合同的双倍工资赔偿问题,税前还是税后?
你好,虽然法律没有明确规定应得工资是税前工资还是税后工资,但是根据财政部、国家税务总局2001年颁布的 《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》以及 《国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知》的规定,经济补偿金仍然需要计征相应税费。所以,经济补偿金不应当在计发之前先行计税,以避免双重计税的问题。
金牌律师
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不签署劳动合同赔付双倍工资
你好,按照今年新的规定,要在公司注册地仲裁。
张雅娟律师
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请问仲裁时效也过,没签订劳动合同法院起诉厂方赔偿双倍工资,我仲裁裁决工伤工资,老板不履行,我以法院申
厂房未按法定时间签订劳动合同,你有权要求支付双倍工资;厂房不履行劳动仲裁,你可以申请法院强制执行
卢军律师
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公司有权强迫员工休年假吗?
您好,你可以向劳动监察大队投诉解决
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我们柜台撤柜了,公司有权向我们赔偿金额吗
1、如果公司撤柜后,双方因此解除劳动关系的,则公司应该向员工支付经济补偿金。如果卫提前一个月通知员工的,则应另外向员工支付一个月的工资。2、如果双方同意由公司安
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我想问一下,忘记打卡一次要扣330块钱,合理吗?
你好,可以起诉后进行调解的
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公司无野做养不了那么员工裁员
公司在裁员时,需要给予被裁员工相应的经济补偿。具体补偿标准通常与员工在本单位的工作年限和月平均工资有关。一般来说,员工每在本单位工作满一年,公司就需要支付一个月
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这个月因我男朋友的手久伤发作无法一个人去医院检查我都陪同的,请假次数多后领导叫我们请长假一次性把手弄
评估签辞工单对您工作和个人生活的影响,包括是否会影响您的收入、未来就业等。如果签辞工单对您不利,可以考虑通过协商、调解或法律途径维护自己的权益。
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