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工伤解除劳动合同拓展阅读
> 如果不解除劳动合同工伤公司应该怎么赔偿
如果不解除劳动合同工伤公司应该怎么赔偿
更新时间:2019-12-21 00:26:30
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公司提前与我解除劳动合同,,应该怎样赔偿?
公司应该赔偿你双倍的经济补偿金,但2008年之前是单倍,为一个月。2008年之后至今应双倍即6个月。共计7个月(解除劳动关系前12个月的)平均工资作为对你的赔偿。
毛玉霞律师
查看
公司单方面解除劳动合同应该怎么赔偿?
你好,你这种问题我处理过很多,一般是这样的 1.公司违法解除劳动合同的您可以获得2倍经济补偿金 2. 根据您的情况,您可以或者18各月的工资作为补偿金 3.如有需要可以直接来电或者来所咨询
金牌律师
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公司强行和怀孕职工解除劳动合同,应该怎么赔偿?
你好,可以要求单位支付违法解除劳动合同的赔偿金(该金额是经济补偿金的两倍)
刘宗伟律师
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工伤,没有跟公司签劳动合同公司不赔偿怎么办
没签劳动合同对工伤赔偿无影响,只要能证明在公司工作了,属于工伤
沈辉律师
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