退休工资一般指退休金，企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益均有益处。退休工资指的是一个人因为年龄或其他因素从某一工作退下来。公司或雇主必须给予的一次性较大额酬劳。退休在不同的地方及职业有不同的指定年龄或年资，超过此年岁的职员，被视作想再继续工作也不合适，所以可以自行选择要不要继续工作，此时雇主必须给予一笔大额金钱作为劳工劳苦一生的奖励，并以此作为不工作后的养老生活费和医疗费来源。
收起1.退休人员工资
因为您已经达到退休年龄，因此，你与单位的关系，应属于劳务关系。你们之间的争议应依据你们签订的劳务合同的相关约定来处理。因你与单位之间不存在劳动关系。所以不属于劳动争议仲裁委员会管辖，如有争议，只能向法院起诉。
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3.退休工资继承
推荐问题 老人去世退休工资子女如何继承？
您好！老人去世前，如果没有留下合法有效的遗嘱，按照法定继承，老人的遗产你们兄弟姐妹都是有继承权的，协商不成，可以起诉要求分割遗产。《继承法》第十条规定：遗产按照下列顺序继承：第一顺序：配偶、子女、父母。第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承。没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。本法所说的子女，
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4.退休工资计算
推荐问题 退休工资要怎样计算？
月领取养老金=基础养老金个人账户养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资参保人员本人指数化月平均缴费工资）/2×全部缴费年限×1%参保人员退休时个人账户储蓄额/本人退休年龄相对应的计发月数
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5.退休涨工资计算
推荐问题 退休涨工资是怎么计算的？
退休金的影响因素很多，暂时没法根据提供的信息进行预测。因你缴纳时间的长短、历史平均缴费比例、个人账户上的钱、退休年龄、退休上年度当地社平工资等诸多方面有关系。以下是退休工资计算公式（供参考）（1）基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均工资指数）〕÷2×本人全部缴费年限（工龄）×1%;（2）个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数
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