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职工平均工资

职工平均工资

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更新时间:2018-07-24 17:38:01
职工平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。“职工平均工资”即“社会平均工资”,非“在岗职工平均工资”。按照国家统计局的统计标准,工资总额是指这些单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资,不论是否计入成本,不论是以... 更多

  职工平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。“职工平均工资”即“社会平均工资”,非“在岗职工平均工资”。按照国家统计局的统计标准,工资总额是指这些单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额,包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资,不论是否计入成本,不论是以货币形式还是以实物形式支付,均包括在工资总额内。此外,工资总额统计的是个人税前工资,并且包括个人交纳的养老、医疗、住房等个人账户的基金,这与打到工资卡里的工资有一定的区别。

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相关找法说法
  • 公伤期间工资是按之前十二个月的平均工资发放。工伤停工留薪期的治疗或休养阶段,工资福利待遇不变,按正常上班计算,或按受伤前12个月的平均计算,不足12个月的,以实际工作月数平均工资计算。
    汪正楼律师 阅读:35
  • 职工工亡待遇标准:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定享受工伤保险待遇:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(二)供养亲属抚恤金按照工资比例发给由职工生前提供主要生活来源的亲属。(三)一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
    韩钰律师 阅读:255
  • 个人月平均工资的计算方法是个人当年的工资总额除以12个月,日平均工资的计算方法则是月工资收入÷月计薪天数。个人的工资总额则包括基本工资、绩效工资和奖金等收入。
    张昌宏律师 阅读:2145
  • 平均工资并不是基本工资。基本工资是劳动者的基础性工资,是其计时工资或者计件工资,不包括奖金、加班工资等在内。而平均工资是指劳动者在一定时期内平均所得的工资,表明的是一定时期职工工资收入的高低程度。
    汪正楼律师 阅读:1380
  • 平均工资的算法:职工的平均工资=一定期限内单位实际支付的全部职工的工资总额除以一定期限内全部职工的平均人数。而职工的工资总额包括基本工资、奖金、津贴补贴等在内。
    黄伟明律师 阅读:9520
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