劳动合同公司可以单方面解除合同吗

更新时间:2020-08-29 02:26:59 找法网官方整理
  • 公司单方面解除合同
    应该赔偿,因为你和公司有合同约定,现在公司的做法违反了双方的约定,应承担违约责任,赔偿你的损失,若你们约定了违约金,可以按违约金执行,若你的实际损失大于违约金,还可以要求公司补足;若没有约定违约金,则你需要举证你的实际损失,然后要求公司赔偿。
  • 公司单方面解除合同的赔偿
    协商解除,如果你个人工资高于本市上年度职工平均工资3倍,则单位的经济补偿金计算基数不得低于本市上年度职工平均工资3倍,你不同意该补偿金就拒绝;如果单位无法定理由强行解除就需要赔偿。
  • 公司单方面解除合同怎么赔偿
    发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
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