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年终绩效奖拓展阅读
> 工伤休息后年终扣绩效奖吗
工伤休息后年终扣绩效奖吗
更新时间:2020-08-24 13:20:59
找法网官方整理
工伤休息一天扣满勤奖吗
可以到劳动部门投诉。
刘建平律师
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我厂设有基本工资、全勤奖、绩效奖及加班工资。我因工伤只上三天班,厂里只发基本工资及全勤奖。问这合法吗
发生工伤,建议先申请工伤认定,然后申请评级,再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的,赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的,申请时需带好证明劳动关系的证明,比如厂牌,工资条,银行的工资发放记录等,还需带好本人的身份证,用人单位的工商登记资料(需去工商局或行政服务中心打印)、住院时的住院记录及出院小结等(用人单位如果拿着,本人可以携带身份证去医院要求复印并加盖医院公章的)。
孟翔律师
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2014年的绩效奖拖到2016年1月20号才发。公司说休息7天就不给发了,公司有权利吗
你好,具体要看具体的事实和证据情况,关键看劳动合同的约定和公司的规章制度。
田洪山律师
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工伤旧病复发单位强调‘’工伤伤残等级鉴定后停发原待遇"扣绩效工资、安全质量奖,这个规定正确吗?
如你所述,是不正确的。
张洪士律师
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