极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 劳动局拓展阅读 > 服装店怕不怕劳动局投诉

服装店怕不怕劳动局投诉

更新时间：2019-09-27 12:01:26 找法网官方整理
声明：以上内容找法网享有独家版权，未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现，点击【投诉】告知。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
如果我不支付自助离职费，我该怎么办？
你好，你可向上级部门反映
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司可以解除劳动合同，分期支付员工补偿金吗？
用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
现在我已经离开了。我应该承担这个责任吗？我没有签订劳动合同
通常按照合同情况处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被公司开除了。我能得到什么赔偿？
是什么原因公司开除
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
进厂工作实习期和扣工资的问题
如果实习生认为实习单位扣工资的行为不合理或存在违法行为，可以通过以下途径维护自己的权益：首先，与实习单位沟通协商，了解扣除工资的具体原因和依据；其次，查看双方签
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
三方协议在实习期结束后还生效吗
实习期结束后，应依据实际情况选择签订劳动合同或继续履行三方协议。若已确定就业单位，建议签订劳动合同以明确双方权利义务；若尚未确定，可暂按三方协议执行。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
本人单位开车，开也没有保险，给单位造成一万左右的损失，扣工资合理吗？
劳动者造成单位损失，单位可依法扣除工资或要求赔偿。选择扣除工资时，需遵守《工资支付暂行规定》的扣除比例限制。若损失较大，单位还可选择通过法律途径要求劳动者承担相
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问我离职到期没上班十几天了，但是还没办离职手续，公司福利还可以用吗
离职到期未办手续，应尽快处理。首先，与公司人事部门联系，明确离职手续的具体流程和所需材料。其次，按照公司要求提交相关材料，并保留好证据。如公司不配合，可向劳动仲
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
广东省劳动合同（劳动局推荐版本）
5869人下载
正规劳动局劳动合同
5869人下载
劳动局劳动合同模版
5869人下载

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd