嘉兴居住证哪里办理

更新时间:2020-08-14 03:28:28 找法网官方整理
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关于续签劳动合同是否需要设定试用期的问题
续签劳动合同一般不再设定试用期。双方应依据《劳动合同法》规定,直接协商确定新的劳动合同期限,确保合同内容合法合规,保障双方权益。
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陪产假国家规定2024广东是怎样的
陪产假规定因地而异。在广东省,需查询当地具体政策。一般流程为:提前向单位申请,提交必要证明,如结婚证、医院证明等。单位审核后,会告知陪产假具体安排。如单位违规,
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非法用工包括没签劳动合同吗?
非法用工含未签劳动合同。操作方式:1.与用人单位协商,要求补签正式劳动合同;2.收集工资单、工作证等证明劳动关系的材料;3.向劳动监察部门或劳动仲裁机构寻求帮助
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公司想解雇我,强行取消我的打卡权限,关闭我的工作账户,和我谈谈赔偿计划,赔偿不符合规定,我现在该怎么
首先建议您同单位协商解决,这样最快;如果确实不能协商解决,你可以去当地劳动监察部门投诉,要求立案处理;或者直接申请劳动仲裁解决,要求公司支付工资及经济补偿金。若
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孩子自己报的网课现在根本听不懂想解除合同才知道是一年的合同,开始说是试听一个月,
除了和培训班协商外,如果您能证明培训班存在欺诈、误导等违法行为,或者合同内容存在重大误解、显失公平等情形,您还可以考虑通过法律途径解除合同。这需要您咨询专业律师
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。我去一个人力资源公司面试,跟他们签了协议交398块钱,当天能退钱吗
需要看合同约定的交钱是以什么性质。如果是定金就不会退,如果是预付款,就可以退。定金是有比例限制的,超出比例限制就不再是定金性质。同时你违约的话,对方有可能会提及
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你好,请问签订了非全日制员工合同影响应届生身份吗
签订非全日制员工合同对应届生身份的影响因具体情况而异。常见处理方式包括:1)确认合同内容是否涉及全职工作或社保缴纳;2)了解当地对应届生身份的认定标准和规定;3
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请问签订劳务合同所拥有的年假天数是指的在本单位工作的年限时长还是指着自己的工龄长短而定呢?
年假天数依据工龄确定。计算时需注意,工龄包括连续工作满10年的起始时间,从用工之日起计算。若劳动者非因本人原因被安排到新单位,原单位工作年限合并计算。确保年假权
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