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请假工资拓展阅读
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孕晚期请假 工资
更新时间:2020-08-16 22:07:35
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请假工资扣除问题
不合法,准备一些证据材料比如工资表、考勤表、工牌等,然后到劳动保障部门投诉。
王兵律师
公司税务
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不存在加班费问题,也就是说上了四天班,请问这合理吗?这违反劳动法吗
你好,按照工作时间发工资,每周不超过44小时。
田洪涛律师
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我怀孕38周了,发现自己丈夫有外遇,而且多次原谅下他仍不知悔改,我想向法院提出离婚!可以吗?
你可以起诉。
潘学平律师
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现在是孕晚期我能离婚吗
你好,根据《婚姻法》第三十四条规定,女方在怀孕期间、分娩后一年内或中止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚。女方提出离婚的,或法院认为确有必要受理男方离婚请求的,不在此限。 因此,如夫妻双方不能就协议离婚达成一致,女方可以提出离婚申请,诉讼离婚。
孙立涛律师
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我是做淘宝客服的,我被客户投诉后公司扣了我一千块钱违法吗?
您好,视具体情况
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请问公司请病假是否必须出示二级医院及以上医院证明
你好,可以与公司协商处理
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用工协议算劳动合同。具体操作:1.确保用工协议内容合法合规;2.双方签字盖章,确认协议效力;3.遵守协议条款,保障双方权益;4.如有争议,可依法申请劳动仲裁或提
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如果签了一年劳动合同,提前走了,会有违约金或者不给工资吗
提前解除劳动合同是合法权利。需提前通知单位,单位应支付工资。如单位不支付,可申请支付令。注意保留证据,依法维权。
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