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劳动合同备案拓展阅读
> 劳动合同备案与不备案区别
劳动合同备案与不备案区别
更新时间：2020-08-25 06:44:31
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备案与办理产权的问题
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杨成锐律师
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请问不续签劳动合同与裁员的区别？
一个公司经营正常，只是减少劳动力，一个公司经营不正常了，减轻负担，后果还有些区别。在经济补偿上也可能有点不同。
平台特邀律师律师
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劳动合同怎么样备案
提交到劳动局就行，如果没有法律顾问，建议聘请！
黎大方律师
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企业与个人签订的劳动合同劳动局是否有备案
您好，一般劳动局没有备案，建议来所面谈，我们可以帮助您。
尚勤律师
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我是医院的护士。要决定和补偿什么。
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30天内提出离职申请，没到离职日期可以走吗
可以离职。离职处理方式：1. 协商解除，双方达成一致后办理离职手续；2. 提前通知解除，劳动者提前30日书面通知用人单位，或试用期内提前3日通知；3. 特定情形
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学校以教育形式强制实习必须是跟学校实习不能自联没有达成学生的双方自愿
针对学校强制实习问题，学生可先尝试与学校沟通，明确表达个人意愿和关切，争取学校理解。若沟通无果，可寻求家长支持，共同与学校协商。若问题仍未解决，学生可向教育主管
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离职员工闹事，可选择投诉、申请劳动仲裁或起诉等方式维权。具体选择哪种方式，应根据实际情况和证据充分性来判断。一般来说，投诉较为快捷，仲裁具有专业性，起诉则更具法
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离职员工闹事，如何维权
处理离职员工闹事，常见方式有投诉、申请劳动仲裁和起诉。选择时需考虑纠纷性质、证据充分性、时间成本等因素。一般先尝试协商或调解，无果后再考虑仲裁或诉讼。
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配偶的父母住院了我能请陪护假吗？
配偶父母住院，可考虑申请年假、补休、探亲假。选择时，需综合考虑假期时长、工资支付等因素，以及单位的相关规定，选择最适合自己的请假方式。
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