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> 用人单位无故降薪劳动者辞职
用人单位无故降薪劳动者辞职
更新时间:2020-08-26 06:28:45
找法网官方整理
无故降薪调岗后辞职可以要求赔偿吗?
没签订劳动合同,你可以向单位主张双倍工资。 你可以拿着仲裁机构出具的裁决书向法院起诉,你们的行为是违法的,你可以获得法院的支持,肯定胜诉。 单位存在违法行为,即使是你主动辞职也可以获得经济补偿金。
李建成律师
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用人单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者辞职、自动离职发生的争议;
建议委托律师申请劳动仲裁维权,如需帮助可以联系我
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劳动者辞职后用人单位在什么时间内结算劳动者工资
用人单位与员工的劳动关系依法解除或者终止的,支付周期不超过一个月的工资,用人单位应当自劳动关系解除或者终止之日起三个工作日内一次付清;支付周期超过一个月的工资,可以在约定的支付日期支付。
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