工作春节放假发工资

更新时间:2020-08-26 17:56:05 找法网官方整理
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过年放假怎么发工资
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劳动合同纠纷 6361
端午节放假吗
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劳动合同纠纷 280
春节放假能顶年休假吗
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劳动合同纠纷 1620
你好,包月工资月休两天,节假日放假也是在月休两天之内吗?
节假日放假与月休两天是独立的,节假日是法定休息,月休是公司规定。如公司未遵守劳动法规定,可与公司协商或向劳动部门投诉。选择处理方式时应考虑实际情况和证据充分性。
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辞职是否必须在30天内完成?
辞职的常见处理方式包括提前申请和协商离职。提前申请需按照法律规定,试用期提前三天,转正后提前30天。协商离职则是与单位达成一致,确定离职日期。选择哪种方式需考虑
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入职一年多没签合同怎么治?
未签劳动合同可要求赔偿。操作如下:1. 收集证据,如工资单、工作记录等;2. 与单位协商,要求补签合同并支付双倍工资;3. 如协商无果,向劳动监察部门投诉或申请
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我的工资是6000元,这合法吗?
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
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六一儿童节下午可以放假吗
根据不同情况,六一儿童节下午放假的具体操作如下:1)若学生年龄不满14周岁,且当地政策或学校规定有下午放假安排,则应遵循规定享受放假;2)若学校未安排下午放假,
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入职半月背调没过让离职
你好,这种情况需要看背调没通过具体是因为什么?如果填写的与劳动合同直接相关的基本情况不存在欺诈情形的话,那么解除劳动合同可能属于违法。
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和公司签订了解除劳动协议,后面公司没人了怎么办
公司倒闭不影响协议效力。如公司未支付补偿,可申请劳动仲裁,提交相关证据;如仲裁无果,可向法院起诉。注意保留证据,及时行动。
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