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生育险

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更新时间：2018-07-10 10:36:57

　　生育险的全称为生育保险，生育保险是国家通过立法，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。生育险的宗旨在于通过向生育女职工提供生育津贴、产假以及医疗服务等方面的待遇，保障她们因生育而暂时丧失劳动能力时的基本经济收入和医疗保健，帮助生育女职工恢复劳动能力，重返工作岗位，从而体现国家和社会对妇女在这一特殊时期给予的支持和爱护。生育险主要包括两项：一是生育津贴；二是生育医疗待遇。生育险待遇不受户籍限制，参加生育保险的人员，如果在异地生育，其相关待遇按照参保地政策标准执行。

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1.生育险报销

推荐问题生育险报销标准在2018最新规定是怎样的？

陈晓琼

回答：352条好评：3个

生育险的抱抱销标准是根据不同的保障项目而设立的一个标准。一般情况下报销的标准是三个月的生育津贴，一般情况下生育津贴的计算就是本月的工资除以30再乘以假期的天数。假期的天数，也就是请的产假的天数，比如说正常的产假就是90天的时间。
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2.社保生育险

推荐问题公司未购买社保，生育时不能够报生育险该怎么办？

沈辉

回答：61831条好评：674个

你好。1.证人证言可以。2.有关工资发放起始时间的证据。3、可以要求赔付由于用人单位的过错造成的损失。
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4.怀孕解除合同

推荐问题合同到期又怀孕了，用人单位能否解除合同？

曾镜同

回答：1208条好评：15个

1、严重违纪，用人单位可以解除劳动关系。怀孕不是违纪的保护伞。2、看单位有何证据，如证据不充分，单位也不一定就能胜诉，就算你真的有违纪行为。3、不服可仲裁。以上意见，仅供参考。不明之处，留言QQ，或打手机。
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5.公司不交社保

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左凯

回答：9748条好评：40个

向劳动监察大队举报，自己收集工作的证据，劳动仲裁时要求公司补交。
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