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放假工资拓展阅读
> 单位放假工资正常发放
单位放假工资正常发放
更新时间:2020-03-08 00:26:13
找法网官方整理
单位放假工资应该怎么算?
发生活费。。。。。。。
徐学春律师
查看
春节放假工资是否正常计算
春节是法定节假日,工资是正常计算的。如果法定节假日加班的话,法定节假日一天算三天工资。平时双休日工作算二天工资。
平台法律顾问团队律师
查看
单位放假半个月,有放假工资吗?
什么原因放假,一般要发基本工资
堵远律师
查看
单位一直没有给交保险,工资是按正常工资发放,是否应该给交保险?
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
李晓航律师
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我想问一问丧假直系亲属包括哪些?
丧假包括以下直系亲属: 1、直系亲属包括父母、配偶和子女; 2、在具体执行过程中,岳父母或者公婆过世,也列入可享受丧假的范围。对于超出这一范围的亲属,用人单位有
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您好请问,公司破产员工有赔偿么
公司破产,用人单位要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月
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请问在校大学生实习缴纳实习费是否合法?
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17岁的工厂不允许辞职可以报警嘛
投诉或者申请仲裁
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工作满10年且已经连续签核了三次劳动合同,按照法律应该签无固定期限合同,公司不同意签核无固定期限合同
您好,可以向劳动部门投诉
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你好,想问今年五一节放五天假期,公司却只放了三天,而28号我公司也正常按国家补班了!这算违法吗
可以申请劳动仲裁要求支付加班工资并加付赔偿金
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公司在员工辞职的情况下还在用员工的直播视频回放,是违法的吗
建议报案处理,不要随意上网
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但是没办离职手续,这家公司会起诉我吗?像都给了我2000块他还好像多给了我2000块钱
你好,建议及时报警
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