劳动合同签订期限必须是整年吗

更新时间:2020-07-27 07:40:35 找法网官方整理
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在何种情况下,试用期的劳动合同得以解除?
试用期劳动合同解除的常见法律处理方式包括协商一致解除、劳动者提前通知解除、用人单位辞退及劳动者单方面解除等。选择何种方式需根据实际情况判断,如双方达成一致则选择
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请问公司可以以违反交通规则为理由扣员工工资吗?
不可以。若公司扣工资,员工可先与公司协商;协商不成,可向劳动监察投诉;问题仍未解决,可申请劳动仲裁;如公司拒执行劳动仲裁结果,可申请法院强制执行。
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你我们干活的小老板亏本了,到劳动局起诉,应该起诉谁?
您应起诉雇主。具体操作:1. 收集证据,如劳动合同、工资单等;2. 向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3. 若仲裁结果不满意,可在收到仲裁裁决后15日内向法院提起诉
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我在现在这个公司上班合同到期了说在签合同该成临时工还说签到别的公司
您好,您如果想上社保,可以提出要求,不成也可以投诉。
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公司做不下去,裁员,但签署的离职合同有问题
如果你需要离职证据明办理相关事项,你可以要求出具无问题的离职证明。
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昌都市边坝县的法定产假有多长时间?
法律分析:正常产假98天,最长可休息一年。法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生
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