单位没交金解除劳动合同

• 解除劳动合同，单位应该支付多少补偿金？

  你签订的合同还没有到期，单位要和你解除合同，属于违约，应按相关规定给予你经济补偿，其标准为，工作每满一年，给予一个月本人工资的经济补偿金，六个月以上，给付一个月的本人工资，六个月以下的给付半个月的本人工资，其月工资的标准为你的上一年度12个月的平均工资。

  

  刘玉强律师

  劳动纠纷

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• 单位解除劳动合同应支付多少经济补偿金？

  单位存在过错，你可以要求对方支付经济补偿以及未签合同的双倍赔偿，同时可以要求单位补交保险或者给予保险补偿，如果单位还有其他过错你还可以要求相关赔偿或者补偿，这种情况与单位协商不成，可以申请劳动仲裁，不服仲裁的还可以再起诉，数额较大的建议委托专业人士办理，否则可能对自己的合法权益造成不必要的损失，如想详细了解可以电话联系。

  

  王云龙律师

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• 单位提前解除劳动合同.单位要负违约金吗

  应当支付按照劳动者在本单位的工作年限支付补偿金的；协商不成的，可以申请劳动仲裁

  

  王利平律师

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• 单位解除劳动合同,可否给予“经济补偿金”补偿

  应该得到经济补偿的，你可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。

  

  谭化虎律师

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