个人和单位解除劳动合同模板

更新时间:2020-10-03 12:52:28 找法网官方整理
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如何补偿被解雇的私立教师?
进行劳动人事仲裁
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劳动能力签定下来之后的流程怎么走
签定劳动能力后应签劳动合同。操作包括:1. 双方介绍实际情况基础上签订合同;2. 由劳动行政部门鉴证,审查合同真实性和合法性;3. 确保合同内容符合法律法规,明
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我一个星期都不想工作。可以辞职吗?
双方可以就解除劳动合同问题进行协商,协商达成一致进行解除。
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没有固定的期限合同,公司解雇员工如何补偿
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
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你好,在公司顶撞领导要是被罚款了合法么?
公司罚款需依法依规,若违规可维权。具体操作:1.查阅公司规章制度,了解罚款依据;2.与领导沟通,表达意见并寻求解决方案;3.如问题未解决,可咨询法律专业人士或申
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但是公司没有签合同(当时协商的是试用期一个月,这位员工没有办法独立承担所在岗位的工作内容,请问对方要
没有签合同的话要支付相关的200公没有签合同的话,要支付相关的2倍工资差额
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工作期间因为自身原因造成公司损失,公司要求离职的时候扣除工资,合法吗?
合法但需合规操作。具体操作:1.与公司协商确定赔偿金额和方式;2.确保扣除金额不超法定标准;3.保留工资支付凭证;4.如发生争议,及时申请劳动仲裁。
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