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公司辞退员工补偿标准分期
更新时间:2020-08-09 16:26:39
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公司辞退员工补偿问题
好,公司与劳动者解除劳动合同的,需支付劳动者经济补偿金。工作满1年补偿1个月工资,不满6个月补偿半个月工资,满6个月不满1年补偿1个月工资
找法网咨询顾问律师
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公司辞退员工补偿
公司违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付,工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资,满六个不满一年,支付一个月工资。
张向锋律师
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丁亚琴律师
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公司辞退员工补偿标准2016年社保怎么办
你好,建议咨询当地社保局。
宋超律师
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可是在我干了半个月白班夜班的保安却说上不了白班,经理口头答应我干够一个月才能离职,还是没有让我离开的
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