六级工伤 解除合同

• 六级工伤与单位解除合同的待遇

  可以解除合同，要求单位支付补偿金和一次性就业补助金。满意采纳为答案并作出评价谢谢。

  

  杨明律师

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• 河南省**市工伤认定为六级,不解除合同能赔偿多少钱

  一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金由用人单位分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数计发。一次性工伤医疗补助金标准为：7级16个月,8级14个月,9级12个月,10级10个月,一次性伤残就业补助金标准为：7级25个月,8级20个月,9级15个月,10级10个月。总计7级53个月本人工资，8级44个月本人工资，9级35个月本人工资，10级26个月本人工资。

  

  侯小云律师

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• 25岁,六级工伤伤残,与公司解除合同,一次性能拿多少钱

  你已经与公司解除合同了吗？是否有购买社保，你工作多长时间了？因为有涉及到工伤保险的赔付，经济补偿金等。建议最好委托律师详谈

  

  梁孟杰律师

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• 工伤六级，单位可不可以找理由与职工解除合同?谢谢。

  你好，如果已经构成工伤，即使公司解除劳动合同也要支付相应的赔偿。

  

  王海林律师

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