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> 故分类工伤索赔技巧和赔偿计算标准
故分类工伤索赔技巧和赔偿计算标准
更新时间:2019-08-01 05:32:19
找法网官方整理
他一直在原公司上班,并有工伤验证和残疾验证(但已遗失,有办法补救吗?是否还可索赔?),当时由保险公司给予了赔偿,具体属于什么赔偿不清楚.但他所在公司没有什么赔偿,如要索赔,属于什么索赔?有什么标准吗?
可以要求赔偿,但要想办法找到工伤和伤残等级的证据,具体的赔偿要根据伤残等级和本人的月实际工资来决定
陈勇律师
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1、船员赔偿标准如何?2、财产(船舶)如何赔理,损失包括哪些内容、经营损失如何计算3、船员向肇事方和船东分别如何索赔?
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孟建俊律师
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我想问工伤赔偿是按蔡甸区还是按武汉市居民的标准算,具体能得到多少赔偿?赔偿的标准和计算方法是怎样的?谢谢!
不存在按照蔡甸还是武汉市标准的问题,按照你实际工资的标准进行计算。
游本刚律师
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1、除了工伤保险赔偿、医疗费用和装假肢费用外,责任单位还应赔偿那些费用,标准大概是多少?2、工伤保险月工资计算是以工伤保险缴费基数计算还是以实际工资计算?加班费算不算月工资?3、如果单位缴费基
请你参照<工伤保险条列> : 第三十二条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 第三十三条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为24个月的本人工资,二级伤残为22个月的本人工资,三级伤残为20个月的本人工资,四级伤残为18个月的本人工资; (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额; (三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
周正律师
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