根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准,以及工伤、职业病致残造成失能的情况,将残情级别分为1~10级。最重为第1级,最轻为第10级,伤残八级为《职工工伤与职业病致残程度鉴定》中第八级,属于较轻的级别。伤残八级赔偿标准:1.一次性伤残补助金10个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。2.劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元,一次性工伤医疗补助金4个月×2551元=10204元。一次性伤残补助金25510元+一次性伤残就业补助金为38265元+一次性工伤医疗补助金10204元=73979元。
收起1.伤残八级赔偿
推荐问题 一般八级伤残鉴定赔偿标准是什么?
工伤待遇包括:⑴医疗费,⑵住院伙食补助费,⑶护理费,⑷一次性伤残补助金:劳动者月工资×法定月份数(不同的伤残等级月份数不等),⑸一次性医疗补助金:重庆职工平均月工资标准×法定月份数(不同的伤残等级对应不同的月份数),⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴,⑺停工留薪期工资:治疗时间(不同伤情时间不同)×劳动者受伤前12个月平均工资,⑻后续治疗费,⑼残疾辅助器具费,
其它3个回答推荐问题 交通事故八级伤残赔偿标准是什么?
赔偿项目一般包括,医疗费用、住院期间伙食补助、交通费;误工费、护理费、营养费;造成残疾的还需赔偿残疾赔偿金和精神赔偿金、被扶养人生活费等。具体数额与受害人年龄、户籍、被抚养人情况等情况有必要联系。
其它2个回答推荐问题 北京市鉴定八级伤残应该赔偿多少钱?
8级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以30%。各种赔偿项目如下:医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、整容费和后续治疗等费用。
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2.工伤伤残鉴定
推荐问题 工伤伤残鉴定有没有时间规定?
您好!1首先申请工伤认定,然后做劳动能力鉴定,根据鉴定结果索赔;2用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;3未签劳动合同属于违法行为,可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你
其它2个回答首先,在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应该认定为工伤工伤认定一般在工伤发生后30日内由有人单位提出,如果用人单位不提出,工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内提出,受理的部门是劳动局(内专设工伤认定的部门)然后根据鉴定结果,享受工伤待遇其次,同时,对于交通事故而言,交管部门出具的交通事故认定书为准,也可以根据此,想肇事方要求进行民事侵权赔偿。也可以进行
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3.工伤保险赔偿
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推荐问题 工伤保险赔偿的项目怎么规定?
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;2、劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数,支付
其它2个回答推荐问题 工伤保险赔偿计算表怎样的?
我国农民工工伤赔偿标准分为医疗保险待遇、伤残保险待遇、工亡保险待遇以及因工外出时发生事故或在抢险救灾中下落不明的等4种标准。其中医疗保险待遇分为医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费、生活护理费以及停工留薪费,伤残保险待遇分为一至十级伤残待遇,不同级别的赔偿标准不同。根据您目前的描述来看,您可申请一般伤害的赔偿费用即上述的医疗保
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4.工伤认定
推荐问题 2018最新工伤认定期限是多久?
根据《工伤保险条例》第十七条:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或
其它5个回答推荐问题 最新2018年个人工伤认定申请书怎么写?
您好,个人工伤认定申请书的内容包括个人信息,如申请人的姓名,出生年月日,民族,籍贯,身份证号码,联系方式。被申请人的信息,法定代表人的姓名,联系方式,请求事项以及事实与理由,最后要落款,申请人签字盖章,并注明年月日。
其它2个回答自事故发生之日起30内由企业向用人单位营业执照登记的住所地区、县劳动保障行政部门提出。如果单位不提出则自己可以在一年内提出。。温馨提示:建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
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5.工伤起诉
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这个要看过了一年的工伤认定时效没,属于工伤应及时申请工伤认定然后劳动能力鉴定,依据鉴定结果索赔,建议及时委托律师处理以维护合法权益。如有需要可电话或当面咨询本律师以便为你详细解答。
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