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私人企业拖欠工资
更新时间:2019-08-16 00:21:54
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私人企业拖欠工资工人如何正确追资
可以到劳动保障部门投诉处理或者向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
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企业法律顾问
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我想咨询下律师,私人企业老板经常拖欠工资
公司拖欠工资怎么办||| 对于拖欠工资这个问题,相信困扰着很多劳动者,就快年末了。一年到头的劳动者,有的或许工资还在水深火热中,劳动者工资被公司拖欠了怎么办?劳动者如何通过合法途径进行维权呢? 拖欠工资的,可以到劳动部门 <a href="http://china.findlaw.cn/ask/baike/54121.html" target="_blank">详细>></a>
平台特邀律师律师
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我与公司签订了劳动合同(私人企业,原本和老板为朋友),由于公司长期拖欠工资,现已离职,但未办理
欠条上具体写的什么?欠工资还是欠钱?如果是欠工资字样的话,建议去申请劳动仲裁。
吴波律师
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我们是一家私人企业的普工,没有劳动合同,但是来到厂子今4个月,都是一直拖欠工资可以通过法律追讨
按照法律规定不签订书面劳动合同可以主张二倍工资差额,用人单位未及时足额发放工资报酬劳动者可以与其解除劳动关系,并可主张经济补偿金。如有疑问可来电详询,也可来律师事务所当面咨询。
孙立贤律师
劳动纠纷
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超过一年未签订劳动合同还能主张11个月工资吗
可以主张。如用工超过一个月未签合同,可要求支付二倍工资;超过一年则视为无固定期限合同,继续支付二倍工资。具体操作包括与用人单位协商、申请劳动仲裁或提起诉讼。
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以前找暑期工的时候,中介还说他们公司联系工厂说因为我个人原因主动离职,我该怎么办?
一、暑假工押金不退可以报警吗1、暑假工押金不退可以报警。当事人提前三十天书面通知单位辞职,到期可以离职,单位不支付工资,可以申请劳动仲裁,单位收押金本身违法的,
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我在公司一氧化碳中毒出院后,公司让我去上班,医生诊断,我不想辞职,公司要求我工作,我该怎么办?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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我想查我老婆上班公司
作为家属,您通常不需要为您妻子的公司违法行为承担法律责任。除非您能证明您直接参与或知晓并默许了这些违法行为。但请注意,如果您知道公司存在违法行为而未向相关部门举
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试用期后一份天津市合同并不是一式二份合同,我要求变更劳动合同?
法律分析:关于职工对用人单位作出行政处分决定不服的解决途径问题。劳动争议当事人职工一方,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果职工申请仲裁超过申诉时效而仲裁
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在第一种情况下,由于搬迁和地址变更,一些员工无法继续履行劳动合同,不得不终止劳动合同。当企业与员工难以就变更工作地点达成协议时,双方可以协商解除合同。根据《劳动
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公司自从上班没有休过假可以申请补偿吗
针对公司未安排休假的情况,常见的处理方式有与公司协商或申请劳动仲裁。你可以首先尝试与公司沟通解决,如无法达成一致,再向劳动仲裁机构申请仲裁,维护自己的休假权益。
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