公司开除员工怎么赔偿损失

更新时间:2019-07-31 06:42:31 找法网官方整理
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公司开除员工应该怎样赔偿
公司开除员工应该怎样赔偿
劳动合同纠纷 1410
被公司开除了怎么赔偿
被公司开除了怎么赔偿
劳动合同纠纷 485
未签订劳动合同的私人雇主是否应承担赔偿责任?
未签订劳动合同的私人雇主,常见的处理方式包括与劳动者补签劳动合同或支付双倍工资赔偿。具体选择哪种方式,应根据实际情况和法律法规要求,与劳动者协商并达成一致。
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员工产假结束后离职,公司在产假期间支付的社会保障费用可以要求员工退还吗?
产假期间应当支付相应的工资报酬,但你提出辞职应该符合《劳动合同法》的规定
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公司要搬迁我做了三年多能陪我多少钱。已经付了49,8了没人回我
公司搬迁赔偿按工龄算。具体操作:1. 确认工作年限和月工资;2. 根据《劳动合同法》第四十七条计算应得赔偿;3. 对比已收到的49.8元,如有差异,及时与公司沟
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天津市武清区女性职工的产假休息时长是多久
法律分析:产假最多可休180天,其中国家规定产假98天,符合地方规定的可延长为158天至180天。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共
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湖北省武汉市女性员工的生育假期最长可休多久?
法律分析:女职工产假期为98天,其中产前可休息15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生1个婴儿增加产假15天。法律依据:《吉林省人口与计划生育条例》
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马鞍山市寿县法定产假天数规定
产假最多休158天,包括法定产假98天以及地方规定60天。对符合规定生育子女的夫妻,女方在享受国家规定产假基础上,延长产假六十天。职工在产假、护理假期间,享受工
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实习期上高速要什么条件
实习驾驶员上高速的要求是:必须要有老手陪。老手须持相应或更高车型驾驶证3年以上。在实习期内驾驶机动车上高速公路时,必须由持相应或更高车型驾驶证3年以上的驾驶人陪
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