首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
公司开除拓展阅读
> 被公司开除员工 赔偿
被公司开除员工 赔偿
更新时间:2019-07-02 22:40:37
找法网官方整理
实际是红包领取都有被返还记录,是管理员工严格,被投诉,如何被公司开除可以申请赔偿吗?
公司借此开除员工,可能因员工离职,不愿意出庭指认您,而造成公司举证上面的缺陷。
高咏华律师
查看
公司以不服从工作安排而被开除,公司应该要赔偿员工的经济补偿金吗?
你好!公司需要通过特殊手段处理才能避免用工风险,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以致电咨询或者当面约谈。
封华清律师
查看
公司拖欠工资员工要工资被老板开除可以要他赔偿吗
建议律师介入,起诉讨要工资
孔文朝律师
查看
被公司以严重违反公司制度开除并且我自从入公司一直都是这么摆放的请问我这样能员工申请劳动仲裁拿到赔偿金
除名决定没有依据的建议你仲裁,赔偿与否看损失证据和法律规定。
姚飞军律师
查看
声明:以上内容找法网享有独家版权,未经允许不得以任何形式复制、转载。如有发现,点击
【投诉】
告知。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
企业裁员时要注意什么
劳动合同纠纷
739
员工被企业开除可以获得哪些赔偿
劳动合同纠纷
9120
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
用人单位裁员应遵循的程序
解雇裁员知识
8753
公司开除员工如何进行赔偿
解雇裁员
365
《劳动合同法》对企业裁员有哪些规定
解雇裁员知识
46602
公司开除员工赔偿标准
企业法律顾问
5155
公司开除员工应该怎样赔偿
劳动合同纠纷
1405
公司开除员工的赔偿标准是什么
劳动合同纠纷
260
公司开除员工赔偿标准是怎样的
劳动合同纠纷
360
公司开除员工赔偿标准是什么
劳动合同纠纷
420
我们公司总是要求员工利用休息时间进行培训、会议和考试。这合理吗?如果他们不想参加,他们有权扣除吗
你好,按照合同约定办理
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我下岗了,在我50岁吋办理了退休的手续,在我55岁时现单位解除合同,我可以申请补偿金吗?
可以申请。如单位拒绝支付,可通过以下步骤维权:1.收集证据,证明单位无正当理由解除合同;2.向劳动监察部门投诉;3.申请劳动仲裁;4.如仲裁结果不满,可向法院提
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司想搬到其他地方。我们不想去。公司说要任命我们。如果我们不去,这合理吗?
安排的是什么岗位
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工辞职老板扣除员工之前的补贴是否合法?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司扣除员工的工龄工资合法吗?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
就业三方协议赔偿毕业生
如果毕业生违反三方协议,具体责任需根据协议内容和实际情况判断。通常情况下,可能需要承担违约责任,如支付违约金或赔偿损失。毕业生应认真履行协议义务,避免违约情况发
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在厂里工作说好的压三天工资,最后又说一天只发一百九剩下的到时候工期结束再发,我一天200多这样做合
工厂拖欠工资,可先协商,要求支付;协商不成,向劳动监察部门投诉,寻求帮助;若问题仍未解决,可向法院起诉,要求支付工资及赔偿。
全部0个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被辞退工作服扣钱违法吗
违法。被扣钱可要求返还,协商不成可提起劳动仲裁或诉讼。保留相关证据,证明单位扣款行为,以便维权时使用。如仲裁或诉讼成功,可要求单位支付赔偿金。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
北京市事业单位聘用合同范本
5869人下载
最新临时务工劳动合同样本(城乡劳动者)
5869人下载
最新临时用工合同
5869人下载