国家法定节假日加班怎么算

• 从事家政的国家法定节假日加班怎么算

  要看构成什么关系，劳动关系可以主张加班费，按三倍计算。如果不是劳动关系，则没有加班费。

  

  胡海立律师

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• 如果用人单位没有按照劳动法给予我的超过时限的加班补助和国家规定法定节假日补助。补助怎么算，找劳动局是

  你好，你需要提供证据，证明存在加班的事实，那么劳动局能够处理

  

  都燕果律师

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• 国家法定节假日有哪些？加班的话工资怎么算？

  你好，国家法定节假日包括，元旦，春节，清明节，劳动节，端午节，中秋节，国庆节，法定节假日正常休息的，单位按正常工资支付即可； 二、法定节假日上班的，单位应当支付300%的工资。法定节假日工资=本人月工资/21.75*3*法定假天数，从单位的角度说，在原工资的基础上多加2*法定假天数的工资即可。

  

  何波律师

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• 国家法定节假日有哪些？加班的话工资怎么算？

  你好，法定节假日需要支付3倍工资

  

  王林律师

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