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工伤认定拓展阅读
> 雇佣关系能否认定工伤
雇佣关系能否认定工伤
更新时间:2020-04-07 03:37:05
找法网官方整理
能否起诉和自己有雇佣关系的司机
这种情况,你的经济损失可以找另一违章驾驶司机和车主索赔!
沈红涛律师
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能否认定事实租赁关系
可以。。。。
赵红文律师
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什么样的情形不能认定为雇佣关系受伤
建立劳动关系,被认定为工伤的,适合《工伤保险条例》,没有建立劳动关系,属于雇佣关系的雇员,遭受人身损害的,适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》
王伟律师
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没有签合同的雇佣关系能申请工伤认定吗?如何走程序?
您好,申请工伤认定是需要先申请劳动关系认定。你这边具体的用工方式是怎么样的呢?如没有签订合同可以去有鉴定资质的鉴定机构做伤残能力等级鉴定,然后根据鉴定结果要求对方赔偿。具体情况您可以跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
程智华律师
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你好:可以去查询原因的
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发工资金让单位领走的,这属于什么行为?
你好,建议及时核实情况
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