车祸赔偿就是赔偿车祸中实际的损失,车祸赔偿因为每个地方的经济水平不同,赔偿的额度也不一样,但是赔偿的标准主要集中有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、误工费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾辅助器具费、丧葬费、残疾赔偿金、被扶养人生活费、死亡赔偿金。这些根据个人情况而定。(1)直接财产损失。交通事故直接财产损失包括:损坏的车辆、车载货物和物品、设施等,以及因伤失去使用价值或者死亡的牲畜;上述直接的财产损失由侵权人赔偿。(2)间接财产损失。间接财产损失包括车辆停运和车辆贬值损失。根据《最高人民法院关于道路交通事故中的财产损失是否包括被损车辆停运损失问题的批复》规定,车辆停运损失费是指在道路交通事故中因用于货物运输或者旅客运输经营活动的车辆遭受损害,而无法进行正常的经营造成经济收入的减少。车辆贬值损失是指在道路交通事故中因车辆的损害导致车辆价值的降低。
收起1.雇佣司机车祸责任
推荐问题 雇佣司机车祸受伤责任怎么划分?
车里副驾的两名工人属于工伤,如果有缴交社保,依法享受工伤保险待遇。如果没有,则由单位支付相应费用。至于司机,如果事故的主要责任不是他,那么他也属于工伤,赔偿如上。
其它5个回答推荐问题 雇佣司机车祸致人死亡应承担什么责任?
您好,交通事故中交警部门的责任认定书是重要的依据先看责任认定情况,然后最好建议协商解决相关赔偿事宜,协商不成委托律师走诉讼程序希望可以帮到您,欢迎随时致电咨询法律问题欢迎访问我的个人网站学习更多的法律常识
其它8个回答推荐问题 非雇佣关系车祸责任怎么划分?
你好,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十四条规定,帮工人因帮工活动遭受人身损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任;但可以在受益范围内予以适当补偿。帮工人因第三人侵权遭受人身损害的,由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或者没有赔偿能力的,可以由被帮工人予以适当补偿。
其它2个回答相关问题
2.雇佣司机车祸赔偿
推荐问题 雇佣司机无合同出车祸怎么赔偿?
建议及时聘请律师提供法律帮助可以办理,对于已经出现潜在法律风险的事由,应当果断的保存与纠纷相关的所有证据,在庄律师的协助下,在某个关键的诉讼程序之中发挥重大的作用,是最好的方式,省内可致电,省外QQ或邮箱联系处理。
其它4个回答相关问题
3.雇佣司机车祸车主
推荐问题 雇佣司机逆行致车祸怎么划分责任?
你好:道路交通事故处理基本流程:依据《道路交通事故处理办法》和《道路交通事故处理程序》的规定,事故发生后,基本的处理流程如下:一:现场勘查1.发生交通事故后,无人员伤亡,当事人对事实及成因无争议的,或仅造成轻微财产损失,并且基本事实清楚的,可自行协商处理损害赔偿事宜、撤离现场。对事实、成因有争议的,必须保护好现场,并迅速打122,报告交警。车辆有保险的,应及
其它6个回答推荐问题 雇佣司机车祸死亡怎么办?
您好,雇主承担赔偿责任。人身损害赔偿项目包括:医疗费、住院伙食补助费及护理费、误工费、营养费、交通费、残疾赔偿金、精神损害赔偿金、伤残辅助器具费、被扶养人生活费、因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。具体如何赔偿,须根据伤情而定。死亡赔偿包括:交通食宿费、死亡赔偿金、精神损害赔偿金、误工费、被扶养人生活费、丧葬费。
其它4个回答相关问题
4.雇佣司机车祸负责
推荐问题 雇佣司机发生车祸负责怎么划分?
你好,雇员受伤的赔偿责任是一种侵权责任。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条规定,“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任,雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后,可以向第三人追偿。”法律之所以这样规定,是因为在雇主对雇工的
其它3个回答相关问题
5.雇佣司机车祸纠纷
推荐问题 雇佣司机出了车祸怎么解决赔款纠纷?
中华人民共和国侵权责任法第三十五条个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
其它2个回答相关问题
搜索不到合适的答案?试试我要提问,快速获得多个答案。