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什么情况下可以拖欠工资
更新时间：2020-06-15 09:51:49
问题描述：
什么情况下可以拖欠
工资
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《
劳动合同法
》第八十五条规定，由劳动行政部门责令限期支付
劳动报酬
、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地
最低工资标准
的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令
用人单位
按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
2020-06-15 09:51:49
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