不签劳动合同支付2倍工资

更新时间:2020-06-14 20:13:34
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不签劳动合同支付2倍工资
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    员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
    2020-06-14 20:07:11
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    劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话,用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
    2020-06-14 20:11:40
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    劳动工资以劳动合同约定为准,用人单位发放工资不得低于当地最低工资标准。
    2020-06-14 20:13:34
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关于不签劳动合同支付双倍工资的问题我在网上看到说未签订劳动合同支付双倍工资 并且没有签订劳动合同的,
《劳动合同法》  第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 第八十二条 用人单
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未签劳动合同支付两倍工资
积极应诉,具体咨询电话联系我。
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