用人单位没有签劳动合同，退休不发工资怎么办？

更新时间：2020-06-09 14:17:09

问题描述：

用人单位没有签劳动合同，退休不发工资怎么办？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助189644 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：　　
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；　　
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；　　
（三）安排加班不支付加班费的；　　
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

2020-06-09 14:12:26

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助711618 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

你好，可以向劳动仲裁部门申请仲裁追讨报酬。没劳动合同，可以找工资条、工卡、打卡记录等。

2020-06-09 14:14:22

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助396626 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

向劳动监察投诉，没有结果的，再申请劳动仲裁。没劳动合同找工资条、打卡记录等证明也可以。

2020-06-09 14:17:09

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

没签劳动合同不发工资怎么办

没签劳动合同不发工资怎么办

没有签劳动合同，老板不发工资怎么办？

向劳动监察投诉，没有结果的，再申请劳动仲裁。没劳动合同找工资条、打卡记录等证明也可以。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

没有签劳动合同不发工资怎么办

没有签劳动合同不发工资怎么办

单位不签劳动合同怎么赔偿

单位不签劳动合同怎么赔偿

我们退休不发工资怎么办？我们没有签劳动合同

劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

用人单位不签劳动合同违法吗

用人单位不签劳动合同违法吗

没有签劳动合同，不发工资怎么办？

你好，可以申请劳动仲裁

全部6个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同，不发工资怎么办？

直接到单位所在地劳动局申请仲裁争取

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同公司不发工资怎么办？

拖欠工资，不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，当事人可以

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同，然后离职，老板不发工资怎么办？

公司不发工资怎么办？根据法律规定，被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付工资。劳务派遣单位拒不支付的，劳动

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司没有和我签劳动合同，现在离职了不给发工资怎么办？

你好，建议申请劳动仲裁

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同公司不给发工资怎么办？

发生劳动纠纷，应该先和单位协商处理，在协商处理的过程中注意搜集好相关证据，比如证明劳动关系的证据，证明工资水平的证据，如果单位有违法行为，可以进行录音等证据搜集

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司承认15号按时发工资到今天20号还没有发工资是违法的吗？

可以投诉的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我现在做仓库管理，现在公司说取消仓库，调整到其他部门，我不想去，是否可以申请补偿

建议是跟单位协商的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在一家奶茶店打工他有三天试用期并且没和我签合同说我不干到8月底我就没有工资这种情况下我如

试用期辞职有工资。具体操作：1. 与用人单位协商，要求支付试用期工资。2. 如协商不成，收集相关证据，向劳动监察部门投诉。3. 必要时，提起劳动仲裁，通过法律途

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

应届毕业生与雇主签订了实习协议。这样的协议有法律效力吗？这个协议在什么情况下会失去法律效力？

如果用人单位与劳动者签订有劳动合同，用人单位没有给一份劳动合同给劳动者本人，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

大学毕业生还能和公司签订实习协议吗？

大学生实习期可以签实习协议。成立劳动关系应当订立劳动合同，而在校生勤工助学不视为就业，所以不用签订劳动合同。劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问实习6个月可以提前3个月走吗

若实习协议允许提前结束实习，需提前与雇主沟通，说明原因，并按照协议规定办理相关手续。若协议未明确规定，可参考劳动法规定，与雇主协商达成一致。在特殊情况下，如因紧

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是第二次入职工厂

根据《劳动合同法》的规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。因此，如果员工第二次入职工厂，工厂不应再与员工约定试用期。这意味着员工在二次入职时，不应受

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在餐饮店没合同试用期三天今天第四天不想干了

试用期三天没有合同，第四天不想干了，虽然未签订劳动合同，但劳动者仍需遵守基本的职业道德和法律规定。建议劳动者在决定离职前与用人单位进行沟通，表达离职意愿并尽量协

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2小时前

吴佳炫律师

近期帮助 1506 人

签了取消取保候审通知书，上面写不予起诉..隔了一年多又打电话找我说要移送至检察院

2小时前

王强律师

近期帮助 61705 人

备考雅思，为了稳一点，买了雅思答案，但是最后成绩雅思官方不给我，并且我被禁考两年

2小时前

詹诚律师

近期帮助 8053 人

合同是21年7月到22年7月的,一直工作到现在,期间降薪,离职的话可以申请补偿吗

3小时前

张强律师

近期帮助 27893 人

离婚，想查一下我婚内老婆的银行流水

3小时前

金松律师

近期帮助 45669 人

前内腺术后尿失禁

3小时前

金松律师

近期帮助 45669 人

公司规定工作不满三个月离职，工资只发80%合法吗

3小时前

陈世炫律师

近期帮助 26112 人

公司前同事因为一个职位的问题，一直在我的社交圈的短视频对我进行侮辱。事实上那个职位并不是她的

3小时前

河南豫龙律所律师

近期帮助 20 人

我想知道结婚刚满一年如果把彩礼退了还有婚前买的三金都还给男方孩子会被男方抢走吗？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟