a你好。我是XX社员,因工伤左髌骨骨折,再做两次手术,5个月就可以了。作为劳灾赔偿,我的工资是8300个月,能赔偿多少呢

更新时间:2020-04-27 11:10:09
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a你好。 我是XX社员,因工伤左髌骨骨折,再做两次手术,5个月就可以了。 作为劳灾赔偿,我的工资是8300个月,能赔偿多少呢
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    您好,属于几级伤残需要由专业的伤残鉴定机构进行伤残等级鉴定,以伤残等级鉴定的结果为准,只有鉴定的结果才可以作为赔偿的依据。 八级伤残赔偿标准
    1. 一次性伤残补助金10个月,由社保机构支付。赔偿基数2551元×10个月=25510元。
    2. 劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金15个月×2551元=38265元,一次性工伤医疗补助金4个月×2551元=10204元。 一次性伤残补助金25510元 一次性伤残就业补助金为38265元 一次性工伤医疗补助金10204元=73979元。
    2020-04-27 11:04:50
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    这个你需要去做工伤鉴定,根据伤情才能确定赔偿金额
    2020-04-27 11:05:21
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    你好,工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:
    1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
    2、造成伤残的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
    2020-04-27 11:10:09
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具体流程: 一、工伤报告程序 用人单位为劳动者在工伤保险机构投了工伤保险的才有这个程序。 单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地
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立即申请工伤认定 能维护合法权益 参考 工伤保险条例  第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇
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这个工伤处理起来极其复杂,不要说你们当事人,就是我们律师,处理起来也较为棘手!
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公司裁员,我怀孕5个月了,也在期中,我能得到什么赔偿呢?
您好,原则上公司不得辞退孕期女员工,除非该员工严重违反公司制度,如果用人单位涉及非法辞退,您可以委托律师提起劳动仲裁维护您的合法权益。(违法解除劳动关系赔偿金:
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五级伤残,包托护理费,津贴费,18个月的工资一共能赔偿多少钱,、感谢。
如果是工伤赔偿,需要根据您具体的工资数额来计算。
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我想咨询一下,我工作三个月了,现在
你有权辞职并拿到工资,若有困难请与当地劳动局联系。
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伤残鉴定没有做,提出离职,会影响补偿吗
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骨头没有受伤,如何赔偿
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我在工地受伤了,怎么赔偿?
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放
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工伤问题手指关节骨折?
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