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没有签订劳动合同，就是正式辞职，做了两个多月，当我说公共假期，不是全日制，月底，怎么说呢？
更新时间：2020-04-25 09:17:10
问题描述：
没有签订劳动合同，就是正式辞职，做了两个多月，当我说公共假期，不是全日制，月底，怎么说呢？
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仲裁庭对追索
劳动报酬
、工伤医疗费、
经济补偿
或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决
先予执行
，移送人民
法院执行
。
仲裁庭裁决先予执行的，应当符合下列条件：
（一）当事人之间权利义务关系明确；
（二）不先予执行将严重影响申请人的生活。
劳动者申请先予执行的，可以不提供担保。
2020-04-25 09:13:41
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这是不可以解除劳动合同的
2020-04-25 09:15:08
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这种情况可以找劳动监察大队投诉，没鉴定劳动合同并可以主张双倍工资。
2020-04-25 09:17:10
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员工没有签劳动合同可以随时辞职吗
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试用期解除劳动合同有离职证明吗
事业单位试用期
试用期解除劳动合同的规定
劳动合同试用期
你好，我已经在我的地方工作了四五个月了。合同没有签订，但是钱已经交出来了。我想辞职，我是临时的还是正
《中华人民共和国劳动法》第一百零二条规定： 劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任
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公司和员工没有签订劳动合同离职怎么赔偿
签订劳动合同
你好，我在公司工作5个月，已属于正式员工，但没有签订劳动合同，我现在要辞职，需要提前30天吗？
没有签订劳动合同在一般情况下也应当写书面的辞职书，这主要是给用人单位一定的时间去招用新的员工接替辞职人员的工作，当然，因为没有签订劳动合同所以不必提前一个月辞职
全部4个答案 >
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您好！我在公司工作三个月，没有签订劳动合同，不想做了，需要提前辞职吗？
根据"谁主张谁举证"原则，原告向法院起诉应提交下列材料： 1、原告主体资格的材料。如居民身份证、户口本、护照、港澳同胞回乡证、结婚证等证据的原件和复印件;企业单
全部4个答案 >
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我想要咨询一下，我目前在私人店铺上班，上了5个月了，没签订劳动合同，也没有交社保，现在有事要辞职，老
这要看你们合同的具体约定和相关证据
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律师，我是在一家小厂工作，在过两个月就两年了，现在解雇我们，没有给我们签合同，？也没有说补偿，
可以要求支付四个月的经济补偿和一定的双倍工资。
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律师，我是毕业的实习生，现在在私企干了两个月了，打算辞职，没有签到任何的劳动合同，他们不批，反
申请劳动仲裁
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我辞职，公司不批准，进来的时候，她说做临时工，就没有签合同，做了一个多月了，由于家里有急事，要回去，
你好，可以要求对方支付劳动报酬，公司拒不支付的，可以申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
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公司没有和我签订合同，但是交了社会保险可以直接辞职吗？
你好，如果和单位协商好或者主动递交辞职报告，是可以的
全部3个答案 >
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我们有倒休，工作20天，这样我们还有年假吗？
休息休假管理制度如下：1、对于休息日安排工作的，只有在不能安排补休的情况下，才支付加班报酬（不低于工资的百分之二百）；对于法定休假日安排工作的，无论是否安排补休
全部3个答案 >
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劳动者未签署劳动合同是否构成违法行为？
劳动者未签署劳动合同，应： 1. 与用人单位沟通，要求签订合同； 2. 若沟通无果，收集证据如工资条、工作证等； 3. 咨询律师，了解自身权益； 4. 向劳动仲
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记录员工请假扣工资合法吗？
你好，可以去劳动局投诉
全部2个答案 >
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您好。你好，我是2002年的工商企业职工。现在单位要跟我解除劳动合同。
劳动者在解除劳动合同过程中，为维护自身权益，应首先了解相关法律法规，确保自己的权益不受侵害。其次，劳动者应与企业进行充分沟通，确保双方对解除合同的事宜达成一致。
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工作2年半了公司补签劳动合同，现在又工作半年了，还能追赔吗
可以追赔。操作如下：1. 收集证据，如工资单、工作记录等；2. 与公司沟通，提出补偿要求；3. 若沟通无果，向劳动仲裁机构申请仲裁；4. 仲裁不成，可诉诸法律途
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请问我已在单位上班十年，单位同意继续买社保，我在单位上班是签劳动合同还是劳务合同？
您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的
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您好高二下学期最后一个月因身体原因能休学嘛
不同情况下具体操作**： 1. **因病休学**：学生需向学校提交县级以上医院的诊断证明和休学申请，学校审批后办理休学手续。休学期间，学生需按照学校要求报告学
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