你好,以前企业提早一个月派发解除劳动关系通知单,提早终止合同,并同意按照规定付款经济补偿金。可如今又想给职工出示新的职位,说假如职工不愿意企业决策,要自身积极和企业解除劳动关系,这合情合理吗?
更新时间:2019-12-14 09:05:09
问题描述:
你好,以前企业提早一个月派发解除
劳动关系通知单,提早终止
合同,并同意按照规定付款经济补偿金。可如今又想给职工出示新的职位,说假如职工不愿意企业决策,要自身积极和企业解除劳动关系,这合情合理吗?
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