五险一金中断,公积金可以退吗?怎么查看公积金

更新时间:2019-09-23 12:00:50
问题描述:
五险一金中断,公积金可以退吗?怎么查看公积金
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助177253 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。根据《劳动法》第三十八条第一款第
    (三)项的规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同
    另根据《劳动法》第四十六条第
    (一)项的规定,劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
    2019-09-23 12:00:50
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
用公积金买房,如果只有一金没有五险可以吗?
员工辞职之后,在没有找到新工作的情况下,员工住房公积金是处于封存状况,但是如果满足公积金提取条件,也是可以申请提取住房公积金的,而社保是无法提取的,需要员工找到
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
购买了公积金和社保。怎么退?
根据国家人保部、财政部联合下发的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》,公布了养老保险跨省转接实施办法,其中一个信息非常重要:不得退保。 通知这样规
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
咨询一下我的公积金怎么提取?一直交公积金,这个单位没公积金,我原来的公积金能提吗?
住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司也没给购买五险一金公积金,请问辞职时能算到这半年的公积金么?得怎么算?
辞职后住房公积金怎么办?职工与老单位“分手”,但尚未找到新单位的,待找到新单位后,可以再办理公积金账户的转移手续。   中央国家机关住房资金管理中心发布《中央国
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,用公积金买房,如果只有一金没有五险可以吗?
第一步:申请   1、购买商品房、经济适用房的,在与售房单位签订购房合同的同时,在售房单位领取《住房公积金贷款申请审批表》按表填写并准备相关材料,确定贷款金额;
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何转移五险一金,还有公积金
请致电当地社保部门咨询
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
保险,公积金
五险一金
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
企业刁难逼我离职,我该怎么办?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在劳动合同上写违约金是合法的吗?
如果用人单位与劳动者约定了服务期或竞业限制条款,则劳动合同上的违约金一般合法,但是违约金的数额必须是合理的。例如劳动者违反服务期的约定,其支付的违约金不得高于用
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工厂不给急辞怎么办
正常辞工厂里不批处理方式如下: 1、正常辞工厂里不批当事人可以和对方协商进行处理; 2、如果劳动者是采取提前三十日书面通知工厂的方式来辞职的,则不需要单位批准,
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
分公司签订劳动合同盖谁的章,有没有法律规定
法律分析:与分公司签订劳动合同盖的章,可以是分公司的,也可以是总公司的。但是因为分公司本身不具有独立的法人资格,因此,不能对外独立承担民事责任,在这样的情形
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何投诉公司食堂饭菜差?
向食品卫生部门举报
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我请假1天公司扣我1000合法吗
您好详细叙述需要咨询的具体问题以及尾号后四位
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
学徒工压工资违法吗
一、压工资违反劳动法吗 1、压工资违反劳动法,用人单位是不能压工资的。根据相关法律规定,用人单位必须将工资按月发放给员工,并且是以货币的形式。当月可以发放上月
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
沈阳中盾所律师
近期帮助 22678 人
如果我是担保人,数额较大,有微信转账记录没有欠条,现在借钱的人不还钱,我该怎么办
刚刚
何江律师
近期帮助 35054 人
借款3万,银行卡填写错误,被冻结要求解冻费15000,已支付,我直接报警处理了
1分钟前
阮兴军律师
近期帮助 9113 人
二婚离婚男方不同意怎么办
2分钟前
侯书阳律师
近期帮助 470 人
就是对方不诚心过病了不管我恶言恶语我和他分居了
2分钟前
刘斌律师
近期帮助 40081 人
下午四点出现情况不妙护士在现场没有及时通知医生抢救而是去告知家属,然后是家属通知护士马上去叫医生来抢
3分钟前
欧阳移和律师
近期帮助 1255 人
我与银行签了合同贷款。因我的征信受影响放不了款,导致银行要我承担违约金,这会承担什么责任
6分钟前
周强律师
近期帮助 4505 人
小时工法定节假日上班有三倍工资嘛?
9分钟前
周强律师
近期帮助 4505 人
你好与律师签订一审,二审,执行的合同,只进行了一审,律师费有的退还吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询