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我的个人工资扣除五险一金后是8500左右,我的个人所得税是多少
更新时间:2019-05-04 12:41:24
问题描述:
我的个人
工资
扣除
五险一金
后是8500左右,我的
个人所得税
是多少
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税前工资=
税后工资
+
个税
+社保其中,税后工资与个税的关系是:税前工资-{【(税前工资-3500)*
个税税率
)】-速算扣除数}所以,税前工资=((税后工资-起征点)-算扣除数)/(1-
税率
)+3500税后工资为4300元,=800元,可以推测属于第一档,税率3%,速算扣除为0则:税前工资=()/(1-3%)+3500=
824.74+3500=
4324.74元社保因计费基数并非实际工资,所以无法计算出。所以只能知道你税前、扣除社保后工资为
4324.74元
2019-05-04 12:24:02
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应纳个人
所得税
税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数
应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准
个人所得税的征收方式可分为按月计征和按年计征。
个体工商户
的生产、经营所得,对企业
事业单位
的承包经营、承租经营所得,特定行业的工资、薪金所得,从中国境外取得的所得,实行按年计征应纳税额,
其他
所得应纳税额实行按月计征。
2019-05-04 12:30:22
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合伙
企业
个人所得税税前扣除需要注意些什么? 一是,投资者本人的费用扣除标准有两种。
个人独资
企业和合伙企业投资者的生产经营所得依法计征个人所得税时,2008年度的投资者本人的费用扣除标准有两种。
二是,投资者和从业人员工资税前扣除有区别。个人独资企业和合伙企业投资者的工资不得在税前扣除,如进行扣除的则应予以调整;而对个人独资企业和合伙企业向其从业人员实际支付的合理的工资、薪金支出则允许在税前据实扣除; 三是,投资者及其家庭发生的生活费用不允许在税前扣除。
个人独资企业和合伙企业投资者及其家庭发生的生活费用与企业生产经营费用混合在一起,并且难以划分的,全部视为投资者个人及其家庭发生的生活费用,不允许在税前扣除。 四是,广告费和业务宣传费用扣除比例有调整。
个人独资企业和合伙企业每一纳税年度发生的广告费和业务宣传费用不超过当年销售(营业)收入15%的部分,可据实扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除; 五是,业务招待费用扣除最高有限制。
个人独资企业和合伙企业每一纳税年度发生的与其生产经营业务直接相关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不超过当年销售(营业)收入的5‰。 另外,个人独资企业和合伙企业个人所得税汇算清缴工作将于3月底之前结束,需注意在规定的时间截点前完成汇缴工作。
2019-05-04 12:35:24
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工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得 -“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
个税免征额是3500,使用超额累进税率的计算方法如下:
缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
实发工资=应发工资-四金-缴税。
全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
扣除标准:个税按3500元/月的起征标准算
你现在工资收入为5000元,那你应纳个人所得税为:(5000-3500)×3%-0=45(元)。
2019-05-04 12:41:24
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