因为工资不明确我就不干了！老板就不给工资了！小厂子也没签劳动合同？怎么解决

更新时间：2022-10-28 12:20:45

问题描述：

几年前商定的1月份工资是4200英镑，因为老板说他直到8月份才确定工资，8月份是3000英镑一个月！我辞职了，因为薪水不清楚！老板不会付钱给我的！这家小工厂没有签订劳动合同吗？如何解决

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首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、等都可以作为证据使用。有了足够的证据后可以先和老板协商解决，协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁

2022-10-28 12:16:14

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搜集证据起诉维权

2022-10-28 12:17:59

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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。

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