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工作12年，公司为了减少人员调动，我不想接受，公司有赔偿吗？
更新时间：2022-10-25 15:18:02
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工作12年，公司为了减少人员调动，我不想接受，公司有赔偿吗？
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按照法律的规定，如果双方没有签订书面劳动
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时，需要依法向员工支付经济补偿金，未依法支付经济补偿金的，还需要加付额外的经济补偿金
2022-10-25 15:13:38
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要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定，若岗位约定明确，公司无权单方面调员工的岗位，公司调动员工的岗位，应有合法理由，要跟员工协商达到一致，否则员工可以不去新岗位，员工可以以公司不提供工作条件为由提出离职，若离职，有权要求公司支付经济补偿金，每工作一年补偿你一个月
2022-10-25 15:16:03
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2022-10-25 15:18:02
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