你好,如果公司每月10号发工资。我10号自离公司有权力扣押我上个月工资么。

更新时间:2022-10-25 15:14:03
问题描述:
您好,如果公司在每月10日支付工资。我于10日离开公司。你有权扣留我上个月的工资吗。
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公司每月20号发工资违法吗
公司每月20号发工资违法吗
劳动合同纠纷 619
你好,我这个月报自离,16号自离,但是今天15号就没有员工个人信息了,会不会发上个月的工资
您好,工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳
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你好,我10月20日离职单位有权扣我的工资吗?这个月保险也没
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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您好,我们公司4月30号结止工资,我我5月3号自离,我这月上
如果员工擅自离职给公司造成经济损失的,则公司可以扣工资。但公司每月从员工工资中扣除的数额不得超过其当月工资的20%;如果扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标
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你好,我15号发工资,这个月9号自离会发上个月工资吗?
您好,您可以和用人单位进行协商。
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您好,我是一名保险公司的一名员工,现在还没离职,公司没有发上
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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自动离职公司不给发上个月的工资,这合法吗?
自动离职公司不给发上个月的工资,这合法吗?
劳动者单方解除劳动合同 25611
您好,公司每月20号发工资,入职的时候说要压一个月的工资
按时发放劳动报酬是公司的法定义务,劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月,公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。涉及工资的具体发放日期,主要是看劳动合同是如
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公司是在每月的20号发放上个月的工资,请问公司应该发放我10月份的工资吗
用人单位拖欠实习生工资,实习生可以采取以下措施: 1. 向劳动监察大队投诉。 2. 向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 用人单位拖欠工资的行为违反了相关规定
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我每个月10号发工资如果我自离了上个月的工资会发给我吗?
单位应当将工资直接支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可以委托他人代领,但应当出具委托书。 用人单位委托银行代发工资的,应当在约定的工资支付日将劳动
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