我想离职,可是合同没有到期,离职有没有补偿,怎么算??

更新时间:2022-10-20 13:20:56
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我想离开,但合同还没有到期。离开有什么补偿吗?如何计算??
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    合同期满,如果单位不续签,或者续签条件低于原条件,要给劳动者经济补偿金。如果是劳动者本人提出的不续签,单位无须给补偿金。《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条 第一项规定终止固定期限劳动合同的
    2022-10-20 13:15:03
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    劳动合同法第四十六条第
    (五)款规定,劳动合同期满,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,用人单位应向劳动者支付经济补偿金
    2022-10-20 13:17:36
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    合同到期离职补偿有:如果单位不续签,需要进行经济补偿;如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿;如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿
    2022-10-20 13:20:56
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到现在也没续签合同,有什么补偿吗?如果我因这个理由辞职有没补偿?
劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
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合同到期后没续签,现离职有补偿,还是赔偿?
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我提前一个月提交辞职,公司给我旷工合法吗?
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