但没签劳动合同,医疗费用他们是都出了,而且康复也是个很长的时间,我这该怎么办

更新时间:2022-10-16 10:26:40
问题描述:
我在一家私营广告公司工作了三四个月,但我没有签订劳动合同。几天前,该公司要求我们为甲方在户外安装广告。在此过程中,发生了一起事故。甲方因双脚粉碎性骨折和左手骨折将我们送往医院。他们都付了医疗费。但医生说,我手术后会有后遗症,钢板也会有后遗症,需要很长时间才能恢复,坐轮椅要半年,每隔一年就要拆一次钢板。我该怎么办
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    2022-10-16 10:22:59
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    建议申请工伤认定,出院后做伤残等级鉴定
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没有签劳动合同,但由于时间过了一个多月,所以医生说要很长时间才能愈合,这样我们该怎么办
"处理流程 1、进行工伤认定。 用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。 2、对工
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工伤,工作钱,在工资和医疗费用期间,老板不在乎,也没有合同,我该怎么办啊
因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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那老板只是付了医药费,其他的补偿我们该怎么要合适?没有签订劳动合同。
员工肋骨骨折需要按流程先申请工伤认定,赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。
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老板只赔偿住院费,其他的费用一概不给!没有签订劳动合同,这个该怎么办
工伤赔偿如果协商不成,带好相关资料到劳动监察部门投诉,或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
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我受了工伤之后,老板只管我的医治费用,其它的都不肯出钱,我该怎么办呢?
您好!根据您咨询的问题,建议先走工伤认定,然后评残。
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但是他们没签合同,也没买保险,到医院住了一个星期的院就回了,费用是公司出的,现在该怎么办?
您好,这种情况首先是要认定是否属于劳动关系,即使没签合同还是可以通过其他证据证明存在事实上的劳动关系。您有时间可以与我沟通一下你弟弟所在单位的具体情况吗?以及你
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这几天就要出院了,现在的医药费用是用工单位出的,接下来我们该怎么处理后续问题
这个要看你是不是按工伤程序处理,还是按雇佣关系处理
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