请问上个月上了九天班扣一个月社保合理吗

更新时间:2022-10-05 13:45:29
问题描述:
上个月工作九天后扣除一个月的社保是否合理
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    如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
    2022-10-05 13:40:58
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  • 平台法律顾问团队官方
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    不同地区不一样,有些地区是当月交当月的社保,有些地区是下一个月才会交上一个地区的社保,所以具体看当地政策。社保都是当月月初缴纳的,先由公司支付,之后再在员工工资中扣除个人缴纳部分
    2022-10-05 13:44:23
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  • 找法网咨询顾问
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    你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据仲裁委员会申请劳动仲裁
    2022-10-05 13:45:29
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