没签合同,老板不给工资,该怎么办?

更新时间:2022-10-01 01:34:59
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如果我不签合同,老板也不给我工资,我该怎么办?
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    劳动者可以向当地劳动监察大队进行举报。也可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工资,经济补偿金,所拖欠工资等。但是劳动者需要主动去收集证据材料,证明与单位存在劳动关系
    2022-10-01 01:27:20
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    根据《劳动法》《劳动合同法》规定:建立劳动关系应当签订书面劳动合同并且应当及时足额发放工资,未签订书面劳动合同而辞职时用人单位又不支付工资的,有以下几种解决途径:
    1、和用人单位协商解决;
    2、向当地人力资源和社会保障局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁要回工资。
    3、对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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您好,只要能证明没有签劳动合同,还有没有发工资的情况,是可以直接仲裁对方的
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没有合同,辞职老板不给工资怎么办
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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如果没签合同要离职工资不发怎么办
遇到未签合同离职后工资不发的状况,劳动者应当迅速行动。可以选择向劳动监察部门投诉,操作简单快捷;或者准备相关证据,向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付应得的工
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没有签合同。老板现在不发工资怎么办?
按规定,单位不发工资的,劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话,可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
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现在工资不给怎么办,没签合同
一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还
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暑假工人没有签合同,走了不给工资怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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没有签合同自己辞职不给工资怎么办
未签劳动合同而离职后遭遇欠薪,可以采取以下操作: 1. 收集能够证明劳动关系的证据; 2. 向当地劳动监察部门反映情况,寻求行政支持; 3. 若监察部门无法解决
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没有劳动合同的奶茶店老板拖欠工资怎么办?
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
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没有签合同,老板不发工资怎么办
不发工资的话,劳动者可以去找单位协商,协商不成的话可以举报、投诉或者仲裁。对没签合同的,可以提供工资条、工作牌等证据证明的。
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离职不给发工资怎么办没有签合同了
离职未发工资且没有合同,处理方法包括投诉劳动监察和申请仲裁两种方式。投诉操作简便快捷,可直接向劳动局提出;仲裁则需要准备证据并正式向劳动争议仲裁委员会提出申请。
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