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我在一公司上班五个月,没有劳动合同和社保,现在淡季被无故辞退,我能拿多少赔偿
更新时间:2022-09-30 10:53:33
问题描述:
我在一家公司工作了五个月,没有劳动
合同
和
社会保障
。现在我在淡季被无故解雇了。我能得到多少补偿
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公司无故解除劳动合同员工有权不接受。赔偿金额跟员工的基本工资和工作年限决定。员工可以索要劳动报酬、加班费或者经济补偿等补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-09-30 10:50:02
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已经形成
劳动关系
,应当给与补偿。可以到
劳动监察
投诉。也可以直接申请
仲裁
。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;等等
2022-09-30 10:52:19
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员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请
劳动仲裁
投诉。
2022-09-30 10:53:33
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