上班时间沒规律,一天规定7个小时现在都上了10几个小时都不下班,加班没有加班费.

更新时间:2022-11-19 07:19:41
问题描述:
工作时间不固定。一天有七个小时。现在我工作了10个多小时,却没有下班。加班没有加班费
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助910070 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    可以去申请劳动仲裁
    2022-09-14 16:03:09
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1210906 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    可以申请劳动仲裁
    2022-09-14 16:06:46
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1990645 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    每天上班时间是8个小时,每周至少休息一天。超过8小时有权申请加班费。劳动者最多工作的时间如果超过,一是劳动者有权利拒绝(有法定特别、不可拒绝情况),二是要支付加班费用。
    2022-11-19 07:19:41
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
在吗,辞职扣工资,每天12小时上班,没有一天休息,也没加班费
辞职后公司没有权利没收工资。用人单位应在解除劳动合同或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,若因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,可以扣除部分工资,但扣除的部
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在沙厂上班,没有国假日,每天上班时间长达12小时一班制没有加班费,合法么?
加班时间过长没有加班费是违反劳动法的,可以提起劳动仲裁要求支付加班费
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
每天上班11小时,每个月上班28天,公司的规章制度规定没有加班费,这样合法吗?
公司安排劳动者加班但是不给加班费,这算违法。若公司组织员工加班的,应当支付加班费,否则属于违法行为。劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
加班不算加班费,法定当天上十几个小时班,只算几个小时怎么办
不同时间加班有不同的计算标准,所以具体看自己是被安排在几时加班。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
每天工作十几个小时,全年没有休息,节假日上班没有加班费
法定假日,上班不给加班费,是严重的违法行为。劳动者可以向劳动机关投诉。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司没规定加班,负责人口头说的加班,而且哪有加班费本来6.30下班现在这两天都到八点多
你好,如果是这样的情况,你可以向公司领导反映情况的。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
正常上班早上8点30上班,下午1点上班,如中午休息1小时被占用加班,无加班费用,合法吗?
1、标准工时制度的加班费计算。 按照劳动部《关于印发<工资支付暂行规定>的通知》,应按以下标准支付工资: (1)用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想进厂16岁可以吗
进厂前,应了解工厂的工作内容、环境及待遇,确保符合自身期望和法律规定。签订劳动合同时,注意合同条款是否合法、明确,特别是关于工作时间、工资支付、劳动保护等方面的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1325
高中没有完成假期作业是否会被开除
法律分析:可能会被开除,具体要视情节轻重进行处罚。教师从事有偿补课,视情节轻重,分别给予批评教育、诫勉谈话、责令检查、通报批评直至相应的行政处分。法律依据:《严
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17134
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保 1000
试用期未提前三天告知算旷工吗
算旷工。应提前三日通知单位解除劳动合同,否则算旷工。如已旷工,应尽快与单位沟通,说明情况并补发通知,或按单位规定承担相应责任。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司强制员工交两百PK金合法吗
公司强制交PK金可能违法。员工应首先了解钱款性质,若无合法依据,可拒绝支付。若公司强行扣除,可收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在处理过程中,保持沟通并
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家店打暑假工三天
如果店家拒绝支付工资,您可以先尝试与店家协商解决。如协商无果,可以向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。在维权过程中,请确保保存好与工作和工资相关的证据,如工作记录
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家店试工暑假工三天
若单位拒绝办理离职手续,首先尝试与单位协商解决,明确双方的权利和义务。如协商无果,可收集相关证据,如工作记录、沟通记录等,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
2分钟前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 22030 人
您好,我想咨询如果丈夫去事后公公婆婆想住在我们的房子养老这个是合法的吗
2分钟前
岳超律师
近期帮助 6555 人
您好我要起诉离婚比较对我好还是男方起诉比较对我好呢
2分钟前
部雪梅律师
近期帮助 1501 人
私房动迁产权人留有遗嘱。遗嘱写了受益人的名字,其中一个字写错了同音不同字是否有效?
4分钟前
严长俊律师
近期帮助 134 人
狗狗叫,什么程度属扰民
7分钟前
李翠英律师
近期帮助 83745 人
之前我买过一个产品,他们说帮我减免了。后面我才买了的,后面他们又要我买东西,我说我不买了
7分钟前
孙志伟律师
近期帮助 46008 人
四川锦程消费金融房低愉期能办吗
8分钟前
孙志伟律师
近期帮助 46008 人
未成年游戏退款要的身份户口本信息会泄露吗
9分钟前
刘斌律师
近期帮助 16116 人
收到报警电话。女孩未成年。跟一位男子30多岁。到医院检查。女方父母收到报警电话怎么处理?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询