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劳动合同纠纷
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律师你好！我是07年6月1日进的公司，现在合同到期，没有提前通知我不续签合同，请问公司该如何赔偿？
更新时间：2022-09-12 17:31:46
问题描述：
你好，律师！我于2007年6月1日进入公司。现在
合同
到期了，没有事先通知我不会续签合同。公司应该如何赔偿？
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如果单位不续签劳动合同的，需要进行经济补偿。有下列情形之一，用人单位应向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；等等
2022-09-12 17:27:13
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如果劳动合同到期后，公司不续签，公司需根据《
劳动合同法
》第四十七条规定支付劳动相应赔偿金，即应按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-09-12 17:30:33
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劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。
2022-09-12 17:31:46
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