请问我的合法权益能得到保护吗?如果我申请劳动仲裁维权,是不是需要提供能证明在单位工作的证据?
更新时间:2019-04-13 09:27:23
问题描述:
你好!本人从06年被某单位聘用临时员工,06年签了一年合同,在一直未签合同、也未缴纳
社保!截止现在整整10年多了,请问我的合法权益能得到保护吗?如果我申请
劳动仲裁维权,不知道是不是需要提供能证明在单位工作的证据?06年的签订的合同(只签了一年)因搬家找不到了,现在只有09年单位给办过工资卡,工资凭证什么的都没有。但我确实在单位干了这么多年,工作期间受到了不公平的待遇。现在单位不景气,想通过降工资把我从单位挤走。如果通过
仲裁不知道胜率有多大。
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