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十级工伤培多少钱。

更新时间：2022-09-05 15:28:34
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10级工伤的培训费用是多少。
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十级工伤赔偿多少钱，我工伤前一月4000
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职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资；劳动合同终止或者解除的，可以享受一次性工伤医疗补助金和
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十级工伤能赔付多少钱？
职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资；劳动合同终止或者解除的，可以享受一次性工伤医疗补助金和
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十级工伤赔偿款多少钱
请告知事情发生地的省市和年龄、工伤保险缴费基数等情况来为你一一计算3个一次性补助金
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工地十级工伤能拿多少钱
工伤赔偿必须以工伤存在为前提条件。职工个人人身遭受伤害是否为工伤，应由企业或者受害职工或其亲属按照有关法律规定，向企业所在地劳动和社会保障行政部门申请工伤鉴定。
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十级工伤能赔多少钱？
医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
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你好，可以主张医疗费，护理费，误工费等项目的赔偿赔偿数额，需要根据项目计算
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我在工作中得了精神分裂症，公司能赔偿吗？
职工患精神病，合同期满的，公司可以依法解除与该职工的劳动合同，并给予其经济补偿。该职工在公司工作每满一年的，给予一个月工资的补偿；六个月以上不满一年的，按一年计
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法律分析： 工伤伤残等级评定标准为GB/T16180-2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》；赔偿标准：停工留薪期内原工资福利待遇不变；丧葬补助金为6
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工伤赔偿计算方法是怎么样的？，怎么规定
计算工伤赔偿待遇的方法：配偶的供养亲属抚恤金=工伤职工生前本人工资×40%；丧葬补助金=当地社平工资×6；护理费=统筹地区上年度职工月平均工资×50%/40%/
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你好，我想问一下东莞劳动法工伤待遇是怎样的？
法律分析：工伤认定的基本条件： (一)劳动关系主体适格，工伤认定的对象必须是中华人民共和国境内各类企业的职工和个体工商户的雇工； (二)存在劳动关系，应当从以下
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:工资450元/天，工伤10级，三月四号在陕西榆林神木发生的意外，这种情况理赔款大约多少？求帮助?
关于工伤的赔偿标准如下： 1、医疗费：按照医院对当事人的交通事故创伤治疗所必须的费用计算； 2、误工费：当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算；
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在建工程工伤认定程序有怎样的，法律是如何规定的
工伤认定程序法律规定： 1、用人单位自事故伤害发生之30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请； 2、社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要
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一个超过年龄的人在厂里干活出了工伤，然后现在是问了做不了工伤认定
只要是工作受伤，是可以认定工伤索要赔偿的。工伤与入职时间长短没关系，是否是工伤主要是看是否存在劳动关系，事故发生时的经过及原因。所以只要你与该公司签订了劳动合同
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2024年上海市工伤十级，一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金分别可以领取多少？
法律分析：工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。在与企业解除劳动关系时，还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一
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