孕妇怀孕不到三个月,在公司工作摔倒,导致先兆流产,休假一周,公司让夜班,导致孩子直接流产,公司有什么责任?

更新时间:2022-11-25 19:22:18
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孕妇怀孕不到三个月,在公司工作摔倒,导致先兆流产,休假一周,公司让夜班,导致孩子直接流产,公司有什么责任?
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    你好,你可以申请劳动仲裁
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    女职工在休产假期间,如果用人单位为劳动者购买了生育保险,则不用另外发放工资。单位公司在女职工怀孕期间不能随意调动工作,若是单方调动的,劳动者可以向劳动监察机构进行投诉。
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手术室护士,怀孕前3个月连续值夜班,一个月内夜班超过10个,最终导致该护士导致流产,医院是否该负责任
医务人员在医疗活动中发生或者发现医疗事故,可能引起医疗事故的医疗过失行为或者发生医疗事故争议的,应当立即向所在科室负责人报告。
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刚发现怀孕,不到三天,工作劳累导致流产。公司应该如何赔偿?工作时间是6个月
如果流产是由于工作原因引起的,那么可以向劳动部门申请工伤认定。女职工生育或者流产的医疗费用,用人单位已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;用人单位未参加生育保
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上班期间不舒服公司不让去医院,之后严重先兆流产。休息期间流产怎么办?
法律分析:可以先协商,协商不成可以去劳动部门投诉。劳动法没有保胎假的规定,保胎应按事假处理;因为妊娠反应不能工作可以请病假。因为妊娠反应强烈不能工作的,经协议医
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孕妇在知道自己怀孕的情况下,上班期间,曾向公司提出减少不属于本岗位的工作,导致先兆流产,算工伤吗?
1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,你方可在一年内提出认定申请。2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影
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我是加油站的工作人员,司机加油少付200元可以立案
你好!可以搜集证据,起诉解决。但取证较难
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在哪里做务川伤残鉴定?
需要鉴定,根据结果确定
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我想问他如何采取法律措施,如何赔偿,是否可以视为工伤
你好,是否存在劳动关系,车祸是谁的责任?你自己可以申请工伤认定
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我老公在上班中右手拇指被电锯锯掉锯掉一节。请问嗯这个工伤应该是几级嗯认定工伤是几几级嗯怎么赔偿?
工伤等级需通过专业鉴定确定,赔偿则依据等级而定。可选择私了或法律途径,建议优先考虑法律途径以确保权益得到充分保障。
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我妈妈在工厂受伤造成胳膊脱臼,韧带断裂,工厂只给交了意外险没有工伤保险,意外险主要赔付什么
您妈妈的情况应先申请工伤认定,再寻求赔偿。如果工厂不配合,可以选择向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。处理方式的选择需根据实际情况,权衡时间、成本等因素。
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单位工作出现意外,刚去单位1个月单位缴纳了保险没有社保,目前基本鉴定为8级伤残,具体赔付标准多钱
8级伤残工伤常见处理方式包括申请工伤认定、劳动能力鉴定以及申领工伤保险待遇。选择时应先确保完成工伤认定,再根据伤残情况申请劳动能力鉴定,最后依据鉴定结果申领相应
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我是原告,起诉小三返还财产,老公是第三人起诉的法院发必须到交传票,不去有什么后果
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就和公司签了合同,公司那边承诺的是不需要人证就可以跑车,跑了一两天之后才从同行那里得知需要人证
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你好,我想问在网上聊天后来见面,但是我没答应他做女朋友,他报警我有事吗?
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你好,有人欠了5万块钱货款有微信聊天记录,对方也承认欠款一直不给怎么起诉
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