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签订劳动合同还没有到期,想跳槽需要支付违约金吗?
更新时间:2022-08-16 09:48:42
问题描述:
签订劳动
合同
还没有到期,想跳槽需要支付
违约金
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关于违约金问题,国家并无一定标准,除非辞职者给用人单位造成一定经济损失,才须赔偿。如果用人单位与劳动者的劳动合同上没有关于违约金方面的条款,劳动者辞职时提前30天以书面形式通知用人单位,便可不支付违约金
2022-08-16 09:43:10
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这个是申请
劳动仲裁
为好
2022-08-16 09:46:09
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劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
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