聘书上写着3个月的试用期,合同上写着没有试用期,3个月后的工资仍然按试用期的工资支付,违法吗?

更新时间:2022-12-01 23:23:58
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聘书上写着3个月的试用期,合同上写着没有试用期,3个月后的工资仍然按试用期的工资支付,违法吗?
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    你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
    2022-08-14 16:38:17
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    您好,申请劳动仲裁~
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    您好,可以申请劳动仲裁~
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    试用期包含在劳动合同期限内,试用期间也要发工资。在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
    所以试用期7天没有工资是违法的。
    2022-12-01 23:23:58
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